Mujer

Diez empresas se forman para obtener el Sello Reconcilia

24 empresas navarras cuentan ya con este distintivo de conciliación

Diez empresas navarras han comenzado el proceso de formación para obtener el sello Reconcilia, con el que Amedna premia las iniciativas llevadas a cabo por las empresas que apoyan la conciliación de la vida familiar y laboral. Las organizaciones Acciona Energía, Anfas, Azysa Obras y Proyectos, Clínica San Miguel, Fundación Universidad-Sociedad, Gesport Gestión Deportiva, Granja Cinegética de Aves, Ingeniería Medioambiental Helios, Instituto Cuatrocientos y TYM Asociados, se sumarán así a las 24 empresas que cuentan ya con este distintivo en la Comunidad Foral.

El proceso de formación y de tutelaje finalizará el próximo mes de noviembre. Este plan está adaptado a cada una de las empresas y posibilitará la implantación de políticas y medidas de conciliación dentro de sus organizaciones. Además, el seguimiento se realiza a través de dos consultoras y participarán en dos mesas redondas de trabajo con las empresas navarras que ya tienen este reconocimiento. Tras la formación, un Comité Certificador se encargará de valorar los resultados obtenidos a lo largo del proceso por cada una de las empresas seleccionadas y se otorgará el Sello Reconcilia a las que cumplan con los requisitos e indicadores establecidos.

Este reconocimiento se integra en el proyecto más amplio sobre ‘Acciones empresariales por la conciliación de la vida laboral y personal’, puesto en marcha hace siete años por AMEDNA para sensibilizar y concienciar al tejido empresarial navarro de la importancia y necesidad de la implantación de planes de conciliación de la vida laboral y personal, así como de los beneficios que reporta. El proyecto, impulsado por Amedna, se lleva a cabo gracias al convenio suscrito entre la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN) con el Servicio Navarro de Empleo (SNE), y con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.